個人情報の取り扱いについて

個人情報保護方針

株式会社ビズリーチ(以下「当社」とする)は、人材ビジネスに携わる企業として、ユーザーの個人情報を適切に取得、利用、保護し、ユーザーが安心して、転職活動を展開できるよう、個人情報を正確、かつ安全に取り扱います。また、以下「個人情報保護方針」を制定して、全従業員に個人情報の保護を徹底して参ります。

  • 1. 個人情報の取得、及び利用
  • (1)個人情報を取得する際には、ユーザーに対して、事前に利用目的を明確にします。
  • (2)個人情報を利用する際には、ユーザーに対して、事前に明示した利用目的の範囲内でのみ利用します。
  • 2. 個人情報の管理
  • ユーザーから取得した個人情報に関しては、適切な安全対策を施し、個人情報への不正アクセスや、紛失、改ざん、漏洩などが起こらないよう、技術面、組織面で安全管理措置を講じ、その防止に努めます。
  • 3. 法令等の遵守
  • 個人情報の取扱いに関する法令、国が定める指針、その他規範を遵守します。
  • 4. 要請への対応
  • 当社では、ユーザーから要請があった場合、ご本人であることを確認後、個人情報に関する開示・訂正・削除及び第三者への提供の停止について、合理的な範囲内について応じます。
  • 2009年4月14日
    代表取締役 南 壮一郎
個人情報の取り扱いについて
  • 1. 個人情報の定義
    個人情報」とは、当社が運営するビズリーチ(以下「当サイト」とする)における、すべてのユーザー(以下「ユーザー」)に関する個人情報であり、当該情報に含まれる氏名、生年月日、住所、電話番号、メールアドレス、その他特定の個人を識別する事が出来る情報であります。
  • 2. 個人情報の取得
    当社が取得する個人情報は、ユーザー自らが転職活動を目的として、当サイトに登録した会員情報、レジュメ、アンケート、およびキャンペーン情報に含まれる情報であります。
  • 3.個人情報の利用目的
  • 1)個人認証のための利用
  • メンバー登録時に収集されたメールアドレスなどの個人情報は、当社が提供するサービスを受ける際に必要な個人認証のデータとして利用されます。また、ユーザーからの当サイトに関する、各種質問・問い合わせに、正確に応えるための個人認証のデータとしても利用されます。
  • (2)転職活動を支援するための利用
  • ユーザーから取得した会員登録やレジュメなどの個人情報は、ユーザーの承諾に基づき、当サイトを利用する企業へ開示され、ユーザーの転職活動をサポートするために利用されます。
  • (3)メールマガジン配信のための利用
  • メールアドレスなどの個人情報は、当社で発行するメールマガジン配信するために利用されます。
  • (4)各種お知らせ配信のための利用
  • メールアドレスなどの個人情報は、当社からの各種お知らせを配信するために利用されます。
  • (5)統計データのための利用
  • 当社は、提供を受けた個人情報をもとに、個人を特定できないように加工した統計データを作成し、それを利用することがあります。この統計データは個人情報にはあたりません。
  • (6)アンケートやキャンペーンなどでの利用
  • アンケートやキャンペーンなどから収集された情報は、目的が明示され、かつユーザーの個々承諾に基づき、スポンサー等に開示する事があります。また、スポンサーは、自社のマーケティング目的のため、これらの情報を利用する事がありますが、これらの情報については、当社がその利用について責任を負うことはありません。
  • 4. 第三者への情報提供
  • 当社では、ユーザーご本人の同意を得ずに個人情報を第三者に提供しません。ご本人の意思で、当サイトを利用する企業に対して、個人情報は開示・提供された際には、個人情報を受け取った企業の定める個人情報管理規程に則って管理されますので、ご了承下さい。
  • ただし、以下の場合は、ユーザーの同意なくユーザーの個人情報を提供することがあります。
    (1)法律の定めにより、国、地方自治体、裁判所、警察その他法律で定められた権限を持つ機関より要請があった場合。
    (2)利用目的の達成に必要な範囲内において個人情報取扱い業務を第三者へ委託する場合。
    (3)有料サービスを利用しているユーザーに利用料金を請求する目的で、弊社の業務委託先である決済システム会社、クレジット会社および銀行に有料サービスを利用しているユーザーの個人情報を預託する場合。
  • 5. 個人の求めによる情報の開示・訂正・削除または停止
    当サイトでは、ユーザーの転職に関する個人情報の訂正・削除、または公開レベルの変更等については、ユーザーご本人で操作できるようになっており、随時ご本人が閲覧・操作できるようになっています。この仕組みで対応できない開示・訂正・削除などのご要望については、ご本人であることを確認後、合理的な範囲内において応じさせていただきます。
  • 6. 外部リンク
    当サイトは、外部サイトへのリンクを含むページを提供することがありますが、当社では、リンク先での個人情報の保護については、一切責任を負いかねます。外部へリンクした場合は、リンク先の企業の定める個人情報管理に関する規程に則って管理されますので、ご利用前に、先方の規程を確認して下さい。
  • 7. プライバシーポリシーの変更
    当社は、プライバシーポリシーを随時変更することができるものとします。プライバシーポリシーを変更した場合には、当サイト上で、ユーザーの皆様にお知らせします。
  • 8. お問い合わせ
    プライバシーポリシーについてのお問い合わせは、「サイトに関するお問い合わせ」から御願いします。